72歲老人傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償(72歲老人被車撞死了賠償標(biāo)準(zhǔn))

72歲老人傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償

法律主觀：

視具體情況而定。如果是腳趾 傷殘 ，鑒定標(biāo)準(zhǔn)：以下情形可以鑒定為 六級傷殘 ：一前足缺失，另一足僅殘留拇趾;一前足缺失，另一足除拇趾外，2到5趾畸形，功能喪失。以下情形可以鑒定為七級傷殘：一足1到5趾缺失;一足除拇趾外，其他四趾瘢痕畸形，功能完全喪失。六級 傷殘賠償 16個月的本人 工資 。

法律客觀：

《中華人民共和國 工傷保險條例 》第三十六條 職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇: (一)從 工傷保險 基金按 傷殘等級 支付 一次性傷殘補(bǔ)助金 ，標(biāo)準(zhǔn)為:五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資; (二)保留與用人單位的 勞動關(guān)系 ，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給 傷殘津貼 ，標(biāo)準(zhǔn)為:五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng) 社會保險 費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)?最低工資標(biāo)準(zhǔn) 的，由用人單位補(bǔ)足差額。 經(jīng) 工傷 職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

75歲以上老人傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)

法律主觀：

七十歲老人傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)：

1.傷殘鑒定是指傷后傷殘程度鑒定，范圍包括交通事故傷殘、工傷事故傷殘、意外傷害傷殘、打架斗毆傷殘，傷殘等級分為十級。

2.受傷者可以根據(jù)傷殘鑒定報告要求責(zé)任人承擔(dān)賠償責(zé)任，一般應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用等。

法律客觀：

《民法典》第一千一百七十九條

侵害他人造成人身損害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金；造成死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。

傷殘鑒定60周歲以上的賠付標(biāo)準(zhǔn)

傷殘鑒定60周歲以上的賠付標(biāo)準(zhǔn)具體如下：

1、造成一般傷害未達(dá)到殘疾的賠償：醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)。

2、造成傷殘的賠償：醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

3、造成死亡的賠償：喪葬補(bǔ)助金、一次性傷亡補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金。

4、職工下落不明的情況：職工外出或搶險救災(zāi)中下落不明的賠償項(xiàng)目，要分不同情況而定。職工沒有被宣告死亡的，其直系親屬可以獲得的賠償項(xiàng)目有：供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金的50%生活有困難的；職工被宣告死亡的，其直系親屬可以獲得的賠償項(xiàng)目有：喪葬費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金。

工傷保險報銷的程序：

1、工傷職工受到事故傷害后，所在單位在第一時間電話通知或三日之內(nèi)以書面形式向工傷經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報告，并填寫《工傷職工就醫(yī)診治申請表》報經(jīng)辦機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)；

2、工傷職工申請待遇審批需填寫《工傷職工待遇審批表》，并提供以下證件和資料：

工傷認(rèn)定結(jié)論。

（1）經(jīng)審批的《工傷職工就醫(yī)診治申請表》；

（2）工傷職工的住院結(jié)算單及費(fèi)用明細(xì)表；

（3）診斷證明、住院病歷及醫(yī)藥處方；

（4）工傷職工身份證或戶口本復(fù)印件；

（5）工亡職工供養(yǎng)親屬身份及供養(yǎng)關(guān)系公證材料或其他證明材料；

3、工傷職工因傷情需轉(zhuǎn)往上級醫(yī)療機(jī)構(gòu)或轉(zhuǎn)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的，須專科或三級醫(yī)院出具轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院意見，并填寫《工傷職工就醫(yī)診治申請表》，報經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核批準(zhǔn)。

綜上所述，只有在保，無論多久，遭受事故傷害認(rèn)定為工傷的，工傷保險基金均依法支付工傷保險待遇。職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經(jīng)工傷認(rèn)定的，享受工傷保險待遇；其中，經(jīng)勞動能力鑒定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇。

【法律依據(jù)】：

《工傷保險條例》第三十四條

工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護(hù)理的，從工傷保險基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。

生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。

70歲的老人骨折8級傷殘賠償

法律主觀：

根據(jù)交警部門出具的 事故認(rèn)定書 以及具體傷情，可能賠償以下15個法定賠償項(xiàng)目：醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院 伙食補(bǔ)助費(fèi) 、康復(fù)費(fèi)、整容費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi)、 殘疾賠償金 、殘疾輔助器具費(fèi)、住宿費(fèi)、交通費(fèi)、 被撫養(yǎng)人生活費(fèi) 、 精神損失費(fèi) 、營養(yǎng)費(fèi)、其他財產(chǎn)損失費(fèi)。誤工費(fèi)能不能得到支持，能支持多少，需要有相應(yīng)的收入證明以及誤工證明，得到認(rèn)可了才有可能得到支持。護(hù)理費(fèi)包括住院期間的護(hù)理費(fèi)、出院后的護(hù)理費(fèi)、是否需要長期護(hù)理的護(hù)理費(fèi)，但是最終能否獲得賠償，需要根據(jù)傷者的生活自理情況、護(hù)理時間、護(hù)工人數(shù)和工資等因素綜合來判斷。機(jī)動車 發(fā)生交通事故 造成對方損害的，應(yīng)當(dāng)先由保險公司在第三者責(zé)任強(qiáng)制保險責(zé)任限額范圍內(nèi)予以賠付，交強(qiáng)險的最高賠付金額是12.2萬，但不同傷殘情況下賠付的最高額不一樣。保險公司應(yīng)當(dāng)在限額內(nèi)先承擔(dān)責(zé)任，之后不夠的才由雙方當(dāng)事人根據(jù) 事故責(zé)任認(rèn)定書 來承擔(dān)責(zé)任。因?yàn)槟闾峁┑男畔⑻伲芏嚓P(guān)鍵信息無法確認(rèn)，所以需要向你詢問一些信息才能進(jìn)一步確定。事故是發(fā)生在吉林－白城嗎？有沒有報警？你所陳述的責(zé)任劃分情況是交警部門出具的事故認(rèn)定書中所寫的嗎？是什么戶口？具體是什么車輛發(fā)生的事故，能不能具體描述一下事故發(fā)生的情形？主張誤工費(fèi)，那有固定收入嗎？有沒有收入證明？有醫(yī)院的護(hù)理建議嗎？護(hù)理人員有固定收入嗎？能提供收入證明嗎？

法律客觀：

《中華人民共和國民法典》

第一千一百七十九條

侵害他人造成人身損害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金；

造成死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。

《中華人民共和國民法典》

第一千二百一十七條

非營運(yùn)機(jī)動車發(fā)生交通事故造成無償搭乘人損害，屬于該機(jī)動車一方責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)減輕其賠償責(zé)任，但是機(jī)動車使用人有故意或者重大過失的除外。

老人級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)202

法律主觀：

傷殘等級1-10級賠償標(biāo)準(zhǔn)：

1、醫(yī)療費(fèi)、交通費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用。

2、護(hù)理費(fèi)，根據(jù)護(hù)理人員的收入狀況和護(hù)理人數(shù)、護(hù)理期限確定。

3、營養(yǎng)費(fèi)，根據(jù)受害人傷殘情況參照醫(yī)療機(jī)構(gòu)的意見確定。

4、誤工費(fèi)，根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。

5、輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金。其中殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入標(biāo)準(zhǔn)，自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年，七十五周歲以上的，按五年計算。

法律客觀：

《工傷保險條例》第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇： （一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資； （二）從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金補(bǔ)足差額； （三）工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇。基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補(bǔ)足差額。 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)。