北京進入北京

掃二維碼關(guān)注小程序

大律云小程序

免費咨詢 專業(yè)律師

您的位置： 首頁> 法律知識>法律>官司>8級工傷傷殘賠償是如何確定標(biāo)準(zhǔn)的

8級工傷傷殘賠償是如何確定標(biāo)準(zhǔn)的

2023.10.10 637人閱讀
導(dǎo)讀：工傷8級傷殘一次性就業(yè)賠償標(biāo)準(zhǔn)1、工傷八級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)有如下：工傷保險基金以十一個月的本人工資為標(biāo)準(zhǔn)支付一次性傷殘補助金,工傷八級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)有如下：工傷保險基金以十一個月的本人工資為標(biāo)準(zhǔn)支付一次性傷殘補助金,5、工傷8級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)為：八級傷殘賠償包括一次性傷殘補助金、醫(yī)療費用、伙食住院補助費、交通費、食宿費、康復(fù)治療費、輔助器具費、以及停工留薪等方面,2、工傷八級傷殘一次性賠償賠償有：11個月的本人工資、如合同到期或者解除勞動合同還需要由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金傷殘就業(yè)補助金(具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定)。

工傷8級傷殘一次性就業(yè)賠償標(biāo)準(zhǔn)

1、工傷八級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)有如下：工傷保險基金以十一個月的本人工資為標(biāo)準(zhǔn)支付一次性傷殘補助金；工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金；用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。

2、工傷八級傷殘一次性賠償賠償有：11個月的本人工資、如合同到期或者解除勞動合同還需要由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金傷殘就業(yè)補助金(具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定)。

3、一次性傷殘就業(yè)補助金：本人工資的15個月。

4、八級傷殘工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)11個月的本人工資。工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，具體如下：造成一般傷害（未達(dá)到殘疾）的賠償。醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費；造成傷殘的賠償。

5、工傷8級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)為：八級傷殘賠償包括一次性傷殘補助金、醫(yī)療費用、伙食住院補助費、交通費、食宿費、康復(fù)治療費、輔助器具費、以及停工留薪等方面。八級傷殘為11個月的本人工資。

6、工傷津貼：工傷津貼是因工致殘職工在停工留薪期滿后發(fā)給的一種喪失勞動能力后的經(jīng)濟補償，按工傷職工本人月平均工資的80%支付。

人身損害8級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)

1、法律主觀：人身損害賠償8級傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)是：應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復(fù)支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。

2、法律主觀：要看是 工傷 還是一般 人身損害 。

3、一次性傷殘補助金：其中八級工傷是11個月本人工資。終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補助金，9個月上年度當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY。

傷殘8級評定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)

八級傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)為：死亡賠償金：死亡賠償金一般為死者年收入的10至20倍，或根據(jù)家庭生活情況和死者生前收入、家庭責(zé)任等因素綜合決定。

具體而言，車禍八級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：一級傷殘：賠償金最高不超過30萬元。二級傷殘：賠償金最高不超過24萬元。三級傷殘：賠償金最高不超過19萬元。四級傷殘：賠償金最高不超過14萬元。五級傷殘：賠償金最高不超過11萬元。

也就是說，賠償標(biāo)準(zhǔn)是按照傷殘等級，區(qū)分城鎮(zhèn)居民和農(nóng)村居民，根據(jù)年齡等因素綜合確定。不知道你是哪一地區(qū)，所以不好確定。

工傷八級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)有如下：工傷保險基金以十一個月的本人工資為標(biāo)準(zhǔn)支付一次性傷殘補助金；工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金；用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。

法律主觀：受害人的傷情若被鑒定機構(gòu)鑒定為八級傷殘的，則對其所適用的賠償標(biāo)準(zhǔn)為：賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療費用，以及因誤工減少的收入。同時還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費和殘疾賠償金。

就業(yè)補貼：因工致殘職工在傷殘等級確認(rèn)后，若不能從事原工作，被調(diào)整到適當(dāng)?shù)墓ぷ鲘徫簧希髽I(yè)應(yīng)按照調(diào)整崗位前職工月平均工資的50%發(fā)給就業(yè)補貼，補貼期限為一年。

展開原文 ↓

律師是否解決您的需求？想要更專業(yè)的答案。

更專業(yè)
更便捷
更資深

更多 #法律 相關(guān)法律知識

律師普法
主站蜘蛛池模板： 新巴尔虎右旗| 合水县| 乐昌市| 张家港市| 安化县| 东光县| 四川省| 分宜县| 永登县| 静海县| 辽阳县| 霍邱县| 德保县| 甘泉县| 永登县| 新津县| 陇川县| 西畴县| 安康市| 柳江县| 义马市| 西昌市| 武鸣县| 南充市| 济宁市| 自治县| 吉安县| 静海县| 三台县| 巴彦淖尔市| 商河县| 肥西县| 瓮安县| 漾濞| 富锦市| 城口县| 永善县| 比如县| 乌兰县| 甘谷县| 裕民县|